MERAL ÖZTÜRK - Önümüzdeki günlerde Bireysel Emeklilik Sistemindeki gelişmeler ışığında kurum ve kuruluşların çalışanları, sivil toplum örgütleri, vakıf ve dernek üyelerinin sisteme katılımı ile birlikte ülkemizdeki tasarruf bilinci ve oranının artarak devam edeceğini ve ülke ekonomisine katkı ve değer sağlayacağını düşündüklerini söyleyen Halk Emeklilik Genel Müdürü Nurullah Okur şunları söyledi: “Bu bağlamda EKOP’un her zaman üyelerine sağladığı avantajlı ürünler kapsamında bizler de Halk Emeklilik olarak bu ürün yelpazesinde avantajlı Bireysel Emeklilik Planımızı EKOP üyelerine sunmak için buradayız.”
Okur, yaklaşık 9 bin üyesi olan EKOP ile imzalayacakları bu protokolün diğer sivil toplum kuruluşlarında örnek teşkil edeceğini söyledi. Hazırladıkları avantajlı emeklilik planı ile Bireysel Emeklilik Sistemi’nin avantajlarını Halk Emeklilik çatısı altında EKOP üyeleri ile tanıştırarak daha mutlu bir emeklilik dönemi geçirmelerini hedeflediklerini vurgulayan Halk Hayat ve Emeklilik Genel Müdürü Nurullah Okur bu protokol ile birlikte bireysel emeklilik sisteminin tabana yayılmasının öneminin altını çizdi.
2012 yılının Haziran ayında bireysel emeklilik satışlarına başlayan Halk Emeklilik, 2013 sonunda 134 bin adet olan katılımcı sayısını 2014 sonunda 249 bin katılımcıya ulaştırarak sektörde 7’inci sıraya yükseldi. 2015 yılının ilk çeyreğinde 275 bin katılımcı sayısına ulaşan Halkemeklilik’in bu başarısının kalıcı ve sürekli olduğunu açıkça göstermektedir.
Okur konuyla ilgili şunları söyledi:
“Bireysel Emeklilik Sisteminin başladığı 2003 yılından itibaren şirketler için kümülatif olarak artan fon büyüklüğü, sektöre sonradan dahil olan şirketler için ilerlemesi zor bir alan olarak görülse de; şirketimiz kısa sürede fon büyüklüğünde de basamakları hızla çıkarak; 2015 yılı içerisinde 1 milyar lira fon büyüklüğünü aşmıştır.”
